Analisi preliminare delle esigenze formative
Analizziamo le necessità aziendali e individuiamo le competenze strategiche da sviluppare, per costruire percorsi mirati e adatti a ogni impresa.
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Uno strumento promosso dal Governo italiano per aiutare le imprese ad adattare le proprie risorse umane all'evoluzione tecnologica e del mercato del lavoro. DOA ti accompagna in ogni passaggio.
Il Fondo Nuove Competenze finanzia percorsi formativi destinati ai lavoratori, per aumentarne le competenze e favorirne l'occupabilità, sostenendo la transizione verso nuovi modelli produttivi e professionali.
Le imprese possono ottenere contributi per coprire i costi della formazione, comprese le ore non lavorate dai dipendenti impegnati nei corsi. Così migliorano la competitività e investono sul capitale umano.
Il fondo non è un contributo generico alla formazione: sostiene il costo delle ore che i dipendenti dedicano ai corsi e premia i percorsi che sviluppano competenze strategiche per l'impresa.
Requisiti, scadenze e dotazione cambiano a ogni edizione. Ti diciamo subito se la tua azienda può accedere e quando.
Un supporto completo, dalla prima analisi fino a dopo il finanziamento.
Analizziamo le necessità aziendali e individuiamo le competenze strategiche da sviluppare, per costruire percorsi mirati e adatti a ogni impresa.
Redigiamo e presentiamo la domanda di accesso al fondo, curando tutta la documentazione per arrivare all'approvazione del finanziamento.
Organizziamo i corsi, selezioniamo i migliori fornitori e monitoriamo le attività. I programmi restano in linea con i requisiti del fondo e i dipendenti acquisiscono le competenze richieste.
Seguiamo l'avanzamento, verifichiamo che ogni attività rispetti i criteri del fondo e curiamo la rendicontazione finale per ottenere il rimborso delle ore non lavorate.
Non ci fermiamo alla gestione del fondo: proponiamo formazione continua e consulenza per integrare le nuove competenze nei processi aziendali e mantenere alta la competitività.
Con DOA affronti l'accesso al Fondo Nuove Competenze con un partner esperto al fianco: una consulenza a 360 gradi per ottimizzare le risorse, formare i dipendenti e beneficiare di contributi economici importanti.
Siamo ente attuatore iscritto a Fondolavoro®, con certificazione ISO 9001 e sedi ad Ancona e a Gragnano.
Sostiene i costi dei percorsi formativi e delle ore non lavorate dei dipendenti coinvolti. Nel dettaglio, cosa è coperto dipende dall'edizione e dall'avviso in corso: lo verifichiamo insieme in fase di analisi.
Il fondo si rivolge alle imprese che vogliono formare i propri dipendenti. I requisiti precisi, come gli accordi collettivi sull'orario di lavoro, variano per avviso: ti diciamo se la tua azienda è nelle condizioni di accedere.
Pochissimo. Analisi, domanda, gestione dei corsi e rendicontazione sono a nostro carico: all'impresa resta di scegliere gli obiettivi di crescita.
Sì, dove l'avviso lo consente. Disponiamo di una piattaforma per erogare corsi, moduli, test di valutazione e tirocini da remoto.